Vai jums ir „trāpījušies” tādi padotie, kuru pirmā atbilde uz jebkuru norādījumu ir viena: „Jā, priekšnieka kungs”?
Pēc pieredzes zinu, ka tādās reizēs padotajam svarīgāk ir iztapt priekšniekam, nekā saprast dotā uzdevuma būtību. Ja vēl atkārtoti izskaidrošu, kas tieši un kā ir jādara, tomēr maza varbūtība, ka darāmais tiks paveikts laikā un kvalitatīvi.
Otra šādu cilvēku īpašība ir tā, ka viņi neuzņemas iniciatīvu problēmu risināšanā. Ja iespējams, nogaidīs, lai rīkojas kāds cits. Bet paši pievienosies pēc brītiņa ar nopietnu (svarīgu) sejas izteiksmi.
Tieši tādēļ tas „jā, priekšnieka kungs” reizēm var pamatīgi nokaitināt. Bet nevar par to sākt pārmest darbiniekam, ka viņš ļoti vēlas izpatikt priekšniekam, cenšas būt īpaši laipns. Vienkārši jāapbruņojas ar pacietību un iecietību.
Kas zina, varbūt viņus savukārt kaitina mani konkrētie un detalizētie norādījumi par to, kas un kā jādara?
Views: 99
